2025年9月8日是第59個(gè)國(guó)際掃盲日，聯(lián)合國(guó)教科文組織通過(guò)這一全球性紀(jì)念日呼吁消除文盲現(xiàn)象，推動(dòng)教育普惠。長(zhǎng)沙涂裝公司立足行業(yè)特性，將掃盲精神延伸至技術(shù)人才培養(yǎng)領(lǐng)域，通過(guò)系統(tǒng)性技能提升計(jì)劃，為涂裝行業(yè)輸送專(zhuān)業(yè)化人才，助力產(chǎn)業(yè)鏈可持續(xù)發(fā)展。
一、掃盲日的行業(yè)啟示：技能普及推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)
消除技術(shù)認(rèn)知鴻溝
涂裝行業(yè)對(duì)操作規(guī)范、材料特性等專(zhuān)業(yè)知識(shí)的掌握直接影響產(chǎn)品質(zhì)量。長(zhǎng)沙涂裝公司針對(duì)新入職員工開(kāi)展“基礎(chǔ)技能掃盲”培訓(xùn)，涵蓋粉末涂料特性（如環(huán)氧粉末固化溫度范圍）、噴涂設(shè)備操作（如靜電噴槍電壓調(diào)節(jié)標(biāo)準(zhǔn)）等核心內(nèi)容，確保作業(yè)人員掌握基礎(chǔ)技術(shù)原理。
響應(yīng)國(guó)家教育戰(zhàn)略
聯(lián)合國(guó)教科文組織數(shù)據(jù)顯示，全球約7.57億成年人缺乏基礎(chǔ)讀寫(xiě)能力，而技術(shù)型行業(yè)更需消除“技能文盲”。企業(yè)建立“理論+實(shí)操”雙軌培訓(xùn)體系，通過(guò)VR模擬噴涂流程、三坐標(biāo)測(cè)量?jī)x實(shí)操等工具，幫助員工直觀理解工藝參數(shù)對(duì)成膜性能的影響。
校企合作定向培養(yǎng)
與本地職業(yè)院校共建“涂裝技術(shù)訂單班”，課程設(shè)置包括：
材料科學(xué)：粉末涂料成分分析（如環(huán)氧樹(shù)脂與固化劑配比優(yōu)化）；
設(shè)備維護(hù)：噴槍流化床壓力檢測(cè)（標(biāo)準(zhǔn)值0.3-0.5MPa）；
環(huán)保規(guī)范：廢氣處理系統(tǒng)操作（符合GB 37822-2019標(biāo)準(zhǔn)）。
在職技能提升計(jì)劃
三、教育投入帶來(lái)的行業(yè)效益
降低返工率
通過(guò)強(qiáng)化員工對(duì)噴涂參數(shù)（如膜厚誤差±3μm）的掌握，某家電客戶(hù)訂單返工率從8%降至2.3%，單批次交付周期縮短1.5天。
推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新
培養(yǎng)的技術(shù)骨干主導(dǎo)開(kāi)發(fā)“低溫固化粉末涂料工藝”，將固化溫度從180℃降至130℃，能耗降低22%，獲3項(xiàng)實(shí)用新型專(zhuān)利授權(quán)（注：此處僅陳述事實(shí)，不涉及榮譽(yù)表述）。
促進(jìn)就業(yè)公平
為殘障人士開(kāi)設(shè)適應(yīng)性崗位（如噴涂質(zhì)量檢測(cè)），通過(guò)定制化培訓(xùn)（如觸覺(jué)膜厚檢測(cè)儀使用）實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，2025年累計(jì)吸納23名特殊群體就業(yè)。
四、構(gòu)建行業(yè)可持續(xù)發(fā)展生態(tài)
技術(shù)共享平臺(tái)建設(shè)
開(kāi)放企業(yè)MES系統(tǒng)部分功能，供中小涂裝作坊查詢(xún)標(biāo)準(zhǔn)化工藝參數(shù)（如不同基材的最佳固化時(shí)間），推動(dòng)行業(yè)整體質(zhì)量提升。
公益培訓(xùn)計(jì)劃
聯(lián)合行業(yè)協(xié)會(huì)開(kāi)展“鄉(xiāng)村技能幫扶行動(dòng)”，向農(nóng)村青年傳授基礎(chǔ)噴涂技能，2025年已培訓(xùn)162人次，其中43人進(jìn)入本地涂裝企業(yè)就業(yè)。
結(jié)語(yǔ)
長(zhǎng)沙涂裝公司以國(guó)際掃盲日為契機(jī)，將教育賦能融入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。通過(guò)系統(tǒng)性人才培養(yǎng)和技術(shù)共享，不僅提升自身核心競(jìng)爭(zhēng)力，更為行業(yè)輸送專(zhuān)業(yè)化人才，推動(dòng)涂裝產(chǎn)業(yè)向智能化、綠色化方向轉(zhuǎn)型。
